8月21日讯 英超新赛季开战，财务规则更迭。盈利与可持续发展规则废止，阵容成本比率规则与可持续与系统性韧性规则正式生效。
各俱乐部投票后态度不一。部分高管承认新规有助于抑制失控亏损，推动成本规范。也有人批评其运作成本高昂，过度复杂。
阵容成本比率规则设85%绿灯门槛
该规则将薪资、转会费、经纪人支出限制在相关收入的设定比例内。英超绿灯门槛为85%。超标30%触及115%红灯门槛，将面临固定扣分及与超标金额挂钩的额外扣分。
前瞻性实时监控与对冲机制，避免俱乐部轻易遭受体育处罚。罚款在合规俱乐部间二次分配，但外界担忧竞争平衡。
多位消息人士指出，新规则没有缩小贫富差距，反而通过赋予高收入俱乐部更多天然优势，加剧联赛阶层固化。财力较弱球队更难迎头赶上。
历史数据对比显示限制性更强
新规则下，许多中下游俱乐部违反85%限制的理论情况明显多于以往。水晶宫主席史蒂夫·帕里什严厉批评，认为这让雄心勃勃的球队无法像过去那样提前投资，并迫使俱乐部更加依赖出售球员。
中游球队获得欧战资格时，欧足联与英超双重财务限制往往抵消奖金收益。他们因参加欧战反而被迫缩减支出，进退维谷。
维拉支持新规 纽卡斥其不公
欧足联规则的严格性促使阿斯顿维拉支持英超新规。维拉高层认为该规则提供灵活性，鼓励球场等基础设施投资。
纽卡斯尔联管理层直言不讳批评薪资系统极不公平，倾向于由少数高收入群体把持。布赖顿此前试图推动更灵活的球员利润分配修正案遭拒绝，凸显依赖球员交易模式的球队的困境。
英超资金分配相对其他欧洲联赛更公平，顶层存在真正竞争。但绝大多数球队夺冠希望渺茫。财务规则未削弱高收入俱乐部天然优势，反而引发对英格兰足球金字塔底层亏损现象的持续担忧。